面试是一个双向选择的过程，HR关注的是你是否适合这个工作，而你要关心的是公司和企业的文化。如果你最初展现的不是你的本来面目，那么当你获得并 开始这项工作的时候，你将会遇到很多糟糕的、意想不到的麻烦。这个工作也许适合那个带面具的人，但却不会适合你。你应该对自己有足够的自信和了解。如果你 是行为导向的人，不喜欢终日坐在电脑桌前，那就说出来。因为大部分情况下，某种行为并没有什么对错之分，只是表现了我们的习惯和喜好而已。
多做准备VS临场发挥
每到求职旺季，求职攻略、应聘宝典就摆在了书店最显眼的位置。为了找到满意的工作，许多求职者在应聘前都进行大量的准备，严格按照书上说的去做。
然而，人力资源专家表示，面试准备是应该做的，但不要做过多的准备，否则面试官就感觉不到你临场应变的能力。一个好的演员在演出前绝不会过分地去准 备，这样在演出时他才能做到行云流水，而不是机械地去背诵台词。面试也是同样的道理。没有随机的交流，只有照本宣科式的回答，那样的话面试官是不会对你感 兴趣的。试想，如果你的男朋友对你说求婚誓言的时候，完全是在平淡地背诵早已写好的手稿，你恐怕也不会答应他的求婚吧。
面试时，你一定要有适当的临场表现，即使你语言不流利，那也没有关系，只要你看起来自然就行。
习惯VS小动作
如何将自己最好的一面展现出来，给面试官留下好印象？专家建议，要把握好细节，面试时需先敲门被允许后再走进考场；面对面试官，态度要真诚谦恭；落 座后，切忌弯腰驼背，也不要摇摆小腿；装扮应简洁大方，男生头发不宜盖住额头，女生不要擦过多的香水；女生若穿套裙，不宜穿短袜，这样看上去会有“三截 腿”的感觉。
求职过程中，面试可以说是压力最大的一个环节。要想在面试中成为胜利者，要做好多方面的准备，就连一些不经意的小动作也不能忽略。面谈时，无意间会 拽衣角或摆弄纽扣。这个小动作很容易让考官看出你的紧张焦虑，给人留下不成熟、浮躁的印象。不停地轮换交叉双腿，是不耐烦的表现，而一直跷着二郎腿则会让 考官觉得你没有礼貌。如果再把两手交叉放在胸前，那就表达出了拒绝或否决的心情。因此，求职时一定要注意坐姿端正，双脚平放，放松心情。